جدول ال فكرة

من أهداف قراءة النصوص الوظيفية إثراء الأنواع المختلفة للنصوص التفاعلية سواء كانت إعلامية أو تنشيطية أو مقنعة ، بحيث تكون المعلومات منظمة ودقيقة ، مما يسهل فهم المقصود من قراءة النص في اليوم التالي. يتم استخدام-day في الحياة تلخيصها تحت المصطلح العام للنصوص الوظيفية. بما في ذلك الأدلة والكيفية ، والنصوص الإخبارية بالمعلومات ، والإعلانات التجارية ، والسجلات ، والتقارير ، وما إلى ذلك ، فيما يلي تفصيل لأهداف القراءة الوظيفية.

من أهداف قراءة النصوص الوظيفية

من بين أهداف قراءة نص الوظيفة حسب النوع:

  • نص الرسالة الوصفية: الهدف من قراءة نص الرسالة هو تنظيم المعلومات وترتيبها بطريقة منطقية ومتماسكة ، وعكس التعبيرات من تجارب الحياة في التجارب.
  • نص رسالة التعليم. بهذه الطريقة ، يسمح للمستخدم بمعرفة الدلالات والمصطلحات والتعمق فيها. يمكن العثور عليها في المعلومات المحوسبة والقواميس والكتب التعليمية.
  • نصوص مقنعة إن أهداف قراءة النصوص الوظيفية المقنعة هي أيضًا إنشاء منتدى للنقاش مع الطرف الآخر وتأسيس الحجج والإقناع بطرق مختلفة ، سواء كانت عاطفية أو منطقية.
  • يهدف الإعلان التجاري ، قراءة النصوص الوظيفية التي تقدمها الإعلانات التجارية ، إلى ترسيخ جذور فكرة ما في ذهن المتلقي ، وإقناعه بطريقة أو بأخرى بتغيير وضعه ، وشراءه ، والانضمام إليه ، ويجب أن يكون الآخرون. .
  • كلمات نشطة ، الهدف من هذه الكلمات هو إحداث تغييرات ملحوظة في أداء الآخرين ، مثل: ب- طلب الإذن أو المعلومات ، وتتشابه نصوص التنشيط مع بعضها فيما يتعلق بالأغراض الاجتماعية.
  • الأهداف العامة فيما يلي سلسلة من الأهداف لقراءة النصوص الوظيفية بشكل عام ، 2 منها أهمها:
  1. اكتساب المعرفة واكتسابها.
  2. تنمية القدرات الفكرية والمعرفية للقارئ.
  3. الدافع للتعبير عن الرأي والتعبير عن الآراء من خلال المشاركة بالاعتماد على دوائر الحوار المختلفة.
  4. تشجيع الخيال وإطلاق العنان للإبداع بجميع أشكاله.
  5. الوفاء والوفاء بالتزامات العمل.
  6. بناء العلاقات والحفاظ عليها.
  7. حصاد الفوائد وتحقيقها.
  8. ساعد في التقاط الردود النموذجية على الأسئلة المطروحة على القارئ.
  9. تسريع تحديد الإجابة على كل سؤال (متى ، لماذا ، أين ، من).

أنواع النصوص الوظيفية

نص وظيفة القراءة جزء لا يتجزأ من القراءة السريعة ، وتنقسم أنواع نصوص الوظائف على النحو التالي:

  • اقتراحات.
  • شكاوي.
  • الطلبات.
  • عروض.
  • المعاملات.
  • التقارير.
  • الدعوات

في نهاية هذا المقال ، ندعي أننا قمنا بتلخيص مجموعة من الأهداف لقراءة النصوص من جميع الأنواع ، والقراءة السريعة هي مصدر إلهام لجميع القراء. في النص الوظيفي ، أنت تتبع استراتيجية محددة للوصول إلى المحتوى المهم على الفور ، ولا تقتصر الأهمية على ذلك ؛ بدلا من ذلك ، فإنه يكمل الأدوار التي تلعبها القراءة التمشيط ، وتصفح القراءة ، والقراءة الانتقائية ، والقراءة عبر الإنترنت.