المحتويات
استبعاد الوزارات من نطاق الخصخصة في السعودية ، والوزارات غير المشمولة بنظام الخصخصة أو الخصخصة الذي أعلنه ولي العهد الأمير محمد بن سلمان آل سعود في 2016 م ، والقطاعات المستهدفة للخصخصة وكذلك الخصخصة في السعودية. حول أهداف ومساوئ الخصخصة.
نظام الخصخصة السعودي
يُعرَّف نظام الخصخصة السعودي بأنه نظام يحول المؤسسات والشركات والمؤسسات الحكومية من القطاع العام إلى القطاع الخاص. أي نقل ملكية الشركات ومؤسسات الدولة من القطاع العام إلى القطاع الخاص وبيع حصص هذه الشركات للقطاع الخاص وزيادة نسبة استثمارات القطاع الخاص وإشراك القطاع الخاص في جميع الخدمات ، وهذا النظام. يخفف الأعباء المالية على الدولة ويدعم اقتصاد الأجنبي في البلاد من خلال الاستثمار في القطاع الخاص.
شاهدي أيضاً: ما معنى الخصخصة في التعليم وما أنواعها ومزاياها وعيوبها؟
وزارات خارج نطاق الخصخصة
حددت الحكومة السعودية بالتفصيل كافة القطاعات والوزارات المستثناة من تطبيق نظام الخصخصة عليها لأسباب عديدة. لن يستهدف هذا النظام جميع قطاعات الحكومة. مستثنى من نطاق الخصخصة:
- القطاعات العسكرية والقوات المسلحة السعودية.
- المستشفيات العسكرية.
- وزارة العدل.
- السلطات القضائية والمحاكم.
- القطاعات العسكرية بوزارة الداخلية.
- قطاع أجنبي.
قد تكون مهتمًا أيضًا بـ: تفاصيل خصخصة القطاعات المحلية في المملكة العربية السعودية
القطاعات المستهدفة للخصخصة في المملكة العربية السعودية
هناك العديد من القطاعات المستهدفة للخصخصة في المملكة العربية السعودية وهذه القطاعات هي:
- قطاع الداخلية: ويغطي وزارة الداخلية.
- القطاع المالي: ويشمل النظام المالي.
- قطاع الرياضة: ويغطي وزارة الرياضة.
- قطاع الإعلام: ويشمل:
- وزارة الإعلام.
- مؤسسة الإذاعة والتلفزيون.
- الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع.
- وكالة الأنباء السعودية.
- قطاع الاتصالات وتقنية المعلومات: ويشمل:
- وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.
- البريد السعودي.
- برنامج التعاملات الإلكترونية الحكومية “نعم”.
- قطاع الطاقة: ويشمل:
- وزارة الطاقة.
- مدينة الملك عبدالله للطاقة الذرية والمتجددة.
- قطاع النقل العام: ويشمل:
- المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية.
- المؤسسة العامة للسكك الحديدية.
- قطاع النقل: ويشمل:
- وزارة النقل.
- الهيئة العامة للطيران المدني.
- هيئة النقل العام.
- الهيئة العامة للموانئ.
- المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية.
- المؤسسة العامة للسكك الحديدية.
- قطاع الإسكان: ويشمل وزارة الإسكان.
- قطاع العمل والتنمية الاجتماعية: ويشمل وزارة العمل والتنمية الاجتماعية.
- قطاع البلديات: ويضم: وزارة الشؤون البلدية والقروية والبلديات.
- قطاع الصحة: ويشمل:
- وزارة الصحة.
- المجلس الصحي السعودي.
- المؤسسة العامة لمستشفى الملك فيصل التخصصي.
- مركز البحوث.
- قطاع البيئة والمياه والزراعة: ويشمل:
- وزارة البيئة والمياه والزراعة.
- شركة تحويل المياه المالحة.
- المؤسسة العامة للأرصاد وحماية البيئة.
- شركة المياه الوطنية.
- قطاع الحج والعمرة: ويشمل وزارة الحج والعمرة.
- قطاع الصناعة والثروة المعدنية: ويشمل:
- وزارة الصناعة.
- الهيئة الملكية للجبيل وينبع.
- مدينة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية.
- مدينة الملك عبدالله للطاقة الذرية والمتجددة.
- الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية.
- البرنامج الوطني لتنمية التجمعات الصناعية
- قطاع التعليم: ويشمل:
- وزارة التربية والتعليم.
- الجامعات الحكومية.
- مؤسسة التعليم الفني والمهني.
الوزارات في ظل نظام الخصخصة
حددت الحكومة السعودية الوزارات التي يشملها نظام الخصخصة في المملكة وهي:[1]
- وزارة الصناعة والثروة المعدنية.
- وزارة البيئة والمياه والزراعة.
- وزارة الحج والعمرة
- وزارة التربية والتعليم.
- وزارة الاسكان
- وزارة العمل والتنمية الاجتماعية.
- وزارة الشؤون البلدية والقروية والبلديات.
- وزارة الصحة.
- وزارة الداخلية.
- تشمل وزارة المالية النظام المالي.
- وزارة النقل.
- صناعة النقل العام.
- وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.
- وزارة الطاقة.
- وزارة الرياضة.
- وزارة الإعلام.
شاهدي أيضاً: متى سيتم تطبيق نظام الخصخصة الجديد في السعودية؟
هل الخصخصة تشمل الجيش؟
وأكدت الحكومة السعودية أن الخصخصة لا تشمل العسكريين في البلاد وأن نظام الخصخصة لن ينطبق على أي من القطاعات العسكرية في البلاد ، وإلا فقد تهدد سلام المملكة العربية السعودية.
أهداف التخصيص
نظام التخصيص له العديد من الأهداف مثل:
- زيادة إنتاجية الأفراد في جميع قطاعات الدولة المشمولة بالخصخصة.
- زيادة جودة الخدمات التي تقدمها المؤسسات للمواطنين.
- تخفيف أعباء الخدمات المالية على الدولة.
- لزيادة ثقة المستثمرين السعوديين في السوق السعودي.
- لجذب المستثمرين الأجانب وتشجيعهم على الاستثمار في المملكة.
- لتوفير العديد من فرص العمل للمواطنين السعوديين.
- القضاء على البيروقراطية التي تهيمن على معظم مؤسسات القطاع العام.
- زيادة حصة القطاع الخاص في الناتج المحلي الإجمالي وبالتالي زيادة قوة الاقتصاد السعودي نتيجة زيادة الاستثمار.
شاهدي أيضاً: ما هي الوزارات المستهدفة للخصخصة في السعودية؟
فوائد التخصيص للموظفين
تعود الخصخصة إلى غالبية العاملين في القطاع العام الذين سينتقلون بشكل طبيعي إلى القطاع الخاص بعد نقل المؤسسات العامة إلى القطاع الخاص ، على سبيل المثال:
- الحصول على زيادة شهرية في الراتب وعقود عمل طويلة الأجل إذا كان الموظف يستحق العقد ولديه الكفاءة اللازمة في الوظيفة.
- تنمية شعور الموظف بالأمان الوظيفي.
- زيادة إنتاجية الموظف وتحسين أدائه في العمل بشكل واضح.
- القضاء على جميع العيوب التي تظهر في الإدارة في المؤسسات.
- ترسيخ قيم العمل ومنح الموظف راتباً شهرياً يعادل المجهود المبذول خلال الشهر.
ما هي عيوب الخصخصة؟
التخصيص له عدد من النقاط السلبية التي لا يمكن تجاهلها ، وهي واضحة في النقاط التالية:
- احتكار القطاع العام في حالة الخصخصة الكاملة.
- عرض المصالح الخاصة التي قد تتعارض في كثير من الأحيان مع المصالح العامة.
- زيادة نصيب المستثمرين الأجانب في اقتصاد الدولة مما يؤثر سلباً على ملكية الاقتصاد رغم أنه لا يؤثر سلباً على قوة اقتصاد الدولة.
- إنه مبدأ يقوم على مبدأ الكسب الكبير في وقت قصير ، مما يثير الاهتمام بالخدمات فقط على المدى القصير ، وليس على المدى الطويل.
- تجاهل المدن والقرى النائية ذات الكثافة السكانية المنخفضة وعدم تقديم الخدمات هناك لأن هذه الخدمات ستكون مكلفة وغير مربحة للشركات الخاصة.
وبهذه المعلومات نصل إلى نهاية هذا المقال ، الذي نلقي فيه الضوء على الوزارات خارج التخصيص في السعودية ، ونتطرق أيضًا إلى القطاعات والوزارات التي يستهدفها نظام الخصخصة في الدولة ونلخصها. وتحدث عن فوائد وأهمية وأضرار نظام الخصخصة بشكل عام.