تفاصيل قرار قصر العمل على السعودية عام 2022. انطلاقا من رغبة المملكة العربية السعودية في توفير فرص العمل والبيئة المناسبة لمواطني المملكة العربية السعودية، فقد بذلت الجهود لإصدار قرار قصر العمل على السعوديين العربية في عدد من المهن التي تم توطينها. ومن خلال ذلك سنتعرف على تفاصيل القرار. قصر العمل على السعوديين. وسنتعرف أيضًا على المهن التي اقتصر العمل فيها على السعوديين.
قصر العمل على السعوديين في 2022
قصر العمل على السعودية من العبارات التي تشير إلى مفهوم السعودة الذي يشير إلى سوق العمل في السعودية وحصره في مجموعة من المهن والوظائف التي يعمل بها المواطن السعودي حصرا، باعتبار أن المواطن السعودي أكثر قيمة من غيرهم من المغتربين أو الأجانب لشغل هذه الوظائف. تعمل السعودة على مكافحة زيادة العمالة الأجنبية في المملكة العربية السعودية. وأظهرت الإحصائيات أن عدد العاملين في المنشأة بلغ نسبة ثلاثة موظفين أجانب مقابل موظف سعودي واحد. هذه مفارقة كبيرة. وهو ما عالجته الحكومة بإصدار قانون السعودة.
تفاصيل قرار قصر العمل على السعودية عام 2022
عملت المملكة العربية السعودية على إصدار مجموعة من أنظمة العمل الداعمة لسوق العمل في المملكة العربية السعودية، بما يضمن رفاهية واستقرار الوضع الاقتصادي لمواطنيها. وكان من أهم هذه القرارات، تأميم عدد من المهن في السعودية، مما يعني تحديد مجموعة من المهن التي يعمل بها المواطنون السعوديون. فقط بحيث لا يسمح لغير السعوديين سواء كانوا وافدين أو أجانب العمل في هذه المهن، باعتبار أن المواطن السعودي أحق بهذه المهن من غيره، وكان الهدف من هذا القرار دعم بيئة العمل في المملكة العربية السعودية، والعمل على تحفيز الباحثين عن عمل من الذكور والإناث لإيجاد فرص عمل مُرضية تناسب خبراتهم وطموحاتهم.
المهن التي يقتصر العمل فيها على السعوديين
أصدرت حكومة المملكة العربية السعودية قائمة تحتوي على المهن المقيدة بالمملكة العربية السعودية، حيث أن الغرض من هذا القرار هو تقليل العمالة الأجنبية وإتاحة فرص العمل للعمال السعوديين، باعتبار أن المملكة العربية السعودية تمتلك كفاءات عملية وعلمية نحرص عليها يمكن الاعتماد عليها في مختلف المجالات الحكومية والخاصة، وجاء هذا. القرار هو تصحيح البطالة وتحقيق تكافؤ فرص العمل في السعودية. وفيما يلي المهن التي يقتصر العمل فيها على السعوديين فقط:
- مسؤول الموارد البشرية.
- موظف استقبال بالفندق.
- مدير الموارد البشرية.
- مدير علاقات الموظفين.
- موظف بدوام كامل.
- موظف استقبال عام.
- موظف الشكاوى.
- مدير إدارة العمل وشؤون العمل.
- حارس أمن خاص.
- المخلص الجمركي.
- قطاع السياحة والتأشيرات السياحية.
- قطاع الاتصالات والإنترنت.
- قطاع الذهب والمجوهرات.
ونرفق أدناه بعض المهن التي لم تدخل حيز التنفيذ بعد، وهي كما يلي:
- مهن السكرتارية.
- مهن الترجمة.
- وظائف المستودعات.
- وظائف إدخال البيانات.
المهن المسموح بها للأجانب في السعودية 2022
وكما تم الإعلان عن مجموعة من المهن التي يقتصر العمل فيها على السعوديين، فقد تم الإعلان أيضاً عن المهن التي يسمح فيها للأجانب بالعمل في السعودية، وكانت هذه المهن على النحو التالي:
- مهنة وكيل المشتريات.
- مهنة مدير حسابات.
- مهنة السكرتير التنفيذي .
- شغل المستودع.
- مهنة مدير المبيعات.
- مهنة المحاسبة العامة.
- مهنة كاتب المحاسبة.
- مهنة الصيدلة.
- مهنة مندوب مبيعات.
- مهنة التمريض.
- مهنة السكرتارية الطبية.
الحد الأدنى للأجور في المهن المشمولة بقرار التأميم
ويقدر الحد الأدنى للأجور للمهن المشمولة بقرار التأميم بخمسة آلاف ريال سعودي. وعليه فإن هذا القرار الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية يهدف إلى توطين مجموعة من المهن في المملكة العربية السعودية للمواطنين. لخلق وظائف جديدة للمواطنين والاستفادة من كفاءة مواطني المملكة في مختلف المجالات الخاصة والحكومية، ويشترط تحديد الراتب الشهري أن تكون رواتب المهن أعلى من خمسة آلاف ريال سعودي ليحتسب المواطن الدرجة السعودة.
متى سيبدأ تنفيذ قرار قصر العمل على السعودية؟
وفي حال بدأ تنفيذ قرار قصر العمل على السعودية، فسيدخل حيز التنفيذ يوم الأحد 8 مايو 2022م. جاء ذلك بناءً على ما صدر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، والذي حمل القرار رقم (11) وتاريخ 1/10/14هـ. صدر القرار رقم 52764 بتاريخ 1443/11/03هـ والذي نص على إدراج المهن التالية: المترجمون، وأمناء المستودعات، ومدخلو البيانات. وحددت الوزارة موعداً وتمديداً للقرار سيكون بين تاريخ صدور القرار الوزاري وبدء تنفيذ القرار وبدء تطبيقه، علماً بأن القرار يسري على مختلف الأعمال العاملة في القطاع الخاص في السوق السعودي حيث يوجد موظف أو أكثر في المهن المذكورة أعلاه.
العقوبات المترتبة على عدم الالتزام بالقرار
أصدرت حكومة المملكة العربية السعودية مجموعة من القرارات الوزارية التي تقضي بتوطين مجموعة من المهن للمملكة العربية السعودية فقط، وتشمل هذه المهن المترجمين والسكرتارية وأمناء المستودعات ومدخلي البيانات، كما نصت الأنظمة المتعلقة وتتضمن هذه المادة عقوبات على كل من يخالف المرسوم، وهذه العقوبات هي عواقب عدم الالتزام بنص القرار كما يلي:
- العمل على تنفيذ العقوبات المتعلقة بمخالفات التأميم المقررة بموجب القرار الوزاري رقم 178743 الصادر بتاريخ 27/09/1440هـ.
- إيقاف جميع الخدمات الإلكترونية للمنشأة مثل إصدار تأشيرة مهنية أو نقل الخدمة المهنية أو تغيير المهنة.
- إيقاف خدمة تحديد تصريح العمل.
وإلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا الذي تعرفنا من خلاله على قصر العمل على السعوديين، كما تعرفنا على تفاصيل قرار قصر العمل على السعوديين عام 2022، إضافة إلى التعرف على المهن التي يكون العمل فيها يقتصر على السعوديين، والمهن المسموح بها للأجانب، كما تعرفنا على الحد الأدنى للأجور في المهن المشمولة بقرار التأميم.