على موقع اقرأ، يمكنك العثور على نموذج رسالة شكوى بتنسيق PDF، وخطاب شكوى تفصيلي، ونموذج خطاب شكوى مكتوب مسبقًا، ونموذج خطاب شكوى الأداء الوظيفي، ونموذج خطاب شكوى الموظف، ووثيقة خطاب شكوى لموظف، ورسالة رسمية إلى مسؤول أو الأعيان، لأغراض مختلفة منها تقديم شكوى، لذلك يسعدنا أن نقدم لكم كافة المعلومات الخاصة حول هذا الموضوع، فتابعونا.

نموذج خطاب التقديم بصيغة PDF

نموذج خطاب التقديم بصيغة PDF

لكل من يبحث عن طريقة لكتابة رسالة شكوى وظيفية، سنقدم لك في هذه المقالة نموذجًا لرسالة شكوى وظيفية بصيغة PDF. لذا تابع القراءة لتتعلم كيفية كتابة هذا النموذج ولا تتردد في ترك تعليقاتك:

  • نموذج خطاب التقديم بصيغة PDF: من هنا .

رسالة شكوى قوية

الخطاب هو الوسيلة المكتوبة المقروءة التي تعبر عن احتياجات الناس ورغباتهم ومطالبهم وكذلك الوقائع والأحداث التي تحدث لهم. نقدم لك في هذه المقالة نموذجًا لرسالة شكوى ذات معنى مكتوبة على النحو التالي:

الحمد لله وحده ……………

المدينة في : ………..

الاسم الكامل :

رقم الإيجار:

رقم بي تي اف:

إطار:

أستاذ التربية ………..

مكان العمل : ……………

الموضوع: الظلم.

مراسلة نيابية رقم 724 بتاريخ 7 يونيو 2006.

السلام التام في حضرة مولانا الإمام المؤيد بالله. وبعد ذلك يشرفني السيد المدير أن أضع شكواي بين أيديكم بهدف إلغاء قرار الممثل الجهوي لوزارة التربية الوطنية. التعليم العالي والبحث العلمي والتدريب صدر في 7 يونيو 2006، ووصلني في 6 سبتمبر 2006. أمر القاضي بخصم من الإيجار لمدة 53 يوما تبدأ من 15 سبتمبر 2005 إلى 11 يونيو 2005، دون أي أساس قانوني، حيث أنني قدمت الأدلة الطبية التي تبرر هذا الغياب ولدي الإيصالات التي تفيد كل منهما. كالتالي: – الشهادة الطبية الأولى من …………… ………. – الشهادة الشهادة الطبية الثانية بتاريخ …………………….. – الشهادة الطبية الثالثة بتاريخ ………………………….. ومع الإشارة إلى إيصالات استلام هذه الشهادات الطبية تشير أنه تم تسليمها في الوقت المحدد وفقا لمقتضيات المادة 2 من المرسوم رقم 2.99.1216 الصادر في 10 مايو 2000، 6 صفر 1421، المتعلق بالتراخيص الصحية الأسباب وشهادة الميلاد وخاصة الفقرتين الأولى والثانية منه إذا كانت الإدارة على قناعة تامة بعدم صحة هذا الدليل فلها كامل الصلاحية وفقا لمقتضيات المرسوم المذكور ولا سيما المادتين 3 و 4 لإخضاعها رابعا: والذي يلزم الإدارة صراحة بإجراء هذا الفحص خلال مدة الصلاحية التي تغطيها الشهادة الطبية أو قبول هذه الشهادة دون رقابة لقصر مدتها، أن قرار الاستقطاع مقابل لقد تأخرت فترة غيابك ثمانية أشهر. وبالتالي فإن هذا القرار ينطوي على إساءة استخدام مفرطة للسلطة ولا يستند إلى أي أساس قانوني، مما يجعله غير قانوني، وأطلب منكم إلغاء القرار المذكور أعلاه، مع مراعاة حقي. – اتخاذ كافة الإجراءات القانونية والإدارية لوضع حد لهذا الظلم. وتفضلوا بقبول السيد المدير، فائق احترامي وتقديري.

والسلام.

نموذج لرسائل الشكوى المكتوبة مسبقًا

هناك أنواع عديدة من الرسائل التي يحتاج الشخص إلى كتابتها أو يطلب من الآخرين ذوي الخبرة في مجال كتابة الرسائل أن يكتبوها لهم، ومن بينها رسالة شكوى، وفي السطور التالية نقدم نموذج شكوى جاهز لرسالة الشكوى:

بسم الله الرحمن الرحيم

معالي المدير العام . . . . . . . . . . . . . . . . . . الله يحميك.

والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته.

ماذا بعد:

الموضوع: رسالة شكوى بخصوص الخصم من الراتب

أنا الموظف. . . . . . . . . . . أنا أعمل في قسم. . . . . . . . . . . . ورقمي الوظيفي هو . . . . . . . . . . .

في البداية، أود أن أعرب عن عميق شكري وامتناني للدعم المستمر الذي يقدمه جميع الموظفين دون استثناء.

وبما أنك تسعى دائما لحل مشاكلهم وإعطائهم حقوقهم وإنصافهم عندما يتعرضون للظلم أو الظلم من أي من المسؤولين في هذه الشركة.

السيد المدير:

وقد ناشدتكم الله عز وجل أن يرفع عني هذا الظلم وأن يرد لي المبلغ الذي تم خصمه دون وجه حق.

أرجو منكم تكليف المدير المالي بتحويل المبلغ المخصوم من راتبي الشهري إلى حسابي البنكي.

أسأل الله عز وجل أن يحفظك من كل شر ومكروه وأن يوفقك لكل خير.

وتفضلوا بقبول خالص شكرنا وتقديرنا واحترامنا.

مقدم الطلب/

رقم الطلب/

رقم التليفون/

التوقيع/

خطاب شكوى لتقييم أداء العمل

خطاب الشكوى يعني أن الشخص يكتب شكوى ضد شخص أو منظمة معينة ثم يرسلها إلى السلطات المختصة لمراجعتها. ولذلك قدمنا ​​لكم نموذج رسالة شكوى لتقييم أداء العمل:

الخطوة الأولى:

  • تحديد الجهة التي يجب إرسال رسالة الشكوى إليها:
  • وسواء أحيلت الشكوى إلى مكتب المدعي العام، أو إلى مجلس الاستئناف، أو إلى الملك أو إلى أحد مسؤولي الدولة، فإن ذلك يعتمد على نوع الشكوى المطلوب تقديمها.

الخطوة 2:

  • اكتب التحية المناسبة، وأفضلها تحية الإسلام التي نصها: “السلام عليكم ورحمة الله وبركاته”.
  • الخطوة الثالثة: تحديد موضوع رسالة الشكوى:
  • تختلف رسائل الشكوى وتختلف حسب الأسباب، على سبيل المثال. ب. “رسالة شكوى حول خصم الراتب”، “رسالة شكوى حول صرف التعويض”، “نموذج رسالة شكوى حول الحرمان من العمل” أو غيرها من موضوعات الشكوى.

الخطوة الثالثة:

  • يجب أن يعرف الشخص الذي يقدم الشكوى نفسه ومكان عمله وولايته أو رقم عمله.
  • كأني موظف… أعمل في مؤسسة… رقم وظيفتي هو …….

الخطوة 4:

  • تمهيد رسالة الشكوى بكلمات تمهيدية من الشكر والعرفان مع ذكر الصفات الحميدة للشخص الموجه إليه الشكوى.

الخطوة الخامسة:

  • صياغة موضوع الشكوى بشكل تفصيلي واضح ومفهوم، باستخدام ألفاظ وألفاظ مفهومة والمعروفة، بعيداً عن الإهمال في اللغة أو استخدام العبارات والألفاظ العامية.

الخطوة السادسة:

  • أبدع في اختيار الكلمات المؤثرة والمقنعة واستخدم أسلوب الطلب والتوسل حتى تحظى بالقبول والموافقة.
  • بالإضافة إلى ذلك، يتم تجنب الأخطاء الإملائية والنحوية قدر الإمكان، خاصة تلك الأخطاء التي تغير معنى الكلام أو تسيء فهم القصد.

الخطوة السابعة:

  • في نهاية خطاب الشكوى، استخدم عبارات التوسل والأمل مثل: “أطلب من سعادتك الموافقة على هذه الرسالة” أو “آمل أن ينظر سعادتك في الشكوى” أو “أنا متأكد وآمل” أنك ستفعل ذلك إنصافهم فإن الذين ظلموني سوف يأخذون حقوقي منك” وغيرها من الطلبات والآمال والطلبات.

الخطوة 8:

  • أنهِ رسالة الشكوى بتعبير الشكر والامتنان والدعاء للشخص أو المنظمة المرسلة إليها الرسالة أن يفعل الخير في الدنيا والآخرة.

الخطوة التاسعة:

  • كتابة اسم مقدم الخطاب ورقم هاتفه ورقمه الوطني وتوقيعه.

نموذج رسالة شكوى الترويج

ستجد أدناه نموذجًا لرسالة شكوى. تابعنا:

بسم الله الرحمن الرحيم

إلى القائد العام/…حفظكم الله تعالى ورعاكم

والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

ما يلي:

الموضوع: رسالة شكوى ترقية عسكرية

لقد عملت جاهدة للتغلب على كل الصعوبات والظروف التي أجبرتني دائمًا على تدمير حلمي في أن أكون شخصًا مميزًا.

كنت أحلم دائمًا بأن أكون جزءًا من قافلة الأبطال الذين أشاهدهم على شاشة التلفزيون. لقد حلمت دائمًا أن أكون أحد الأبطال.

الذين يضحون أكثر من غيرهم من أجل وطنهم دون تفكير وأنني أحمل فني في يدي وحبي وشغفي في قلبي.

كل هذا من أجل تحقيق حلمي الذي عملت بجد من أجله. لقد تغلبت على العديد من العقبات للوصول إلى ما أنا عليه الآن.

أنا أخدم بلدي بكل شرف واعتزاز وهذا ما حققته للوصول إلى المستوى الذي سعيت إليه دائمًا من خلال تحقيق حلمي في أن أصبح جنديًا.

كان هدفي هو ارتداء الزي العسكري الذي أفتخر به لتحقيق حلمي بجدارة وهذا ما جعلني أشعر بالفخر.

بالنظر إلى ما حققته اليوم من خلال إثبات نفسي وتحقيق الحلم الذي عملت بجد من أجله، فلن يكون الأمر سهلاً أبدًا.

لقد مررت بالعديد من الصعوبات والتحديات وتحملت العديد من المسؤوليات التي يجب أن أتحملها لكي أنجح في هذا المجال.

وهذا يتطلب مني الإصرار والعزيمة والتغلب على كافة العقبات والتحديات التي قد أواجهها في عملي، فضلاً عن العديد من الصعوبات.

لقد كنت دائمًا الجندي الشجاع الذي قام بأخطر وأصعب المهام. لقد اتبعت دائمًا جميع الأوامر دون رفضها.

مهما كان الأمر، حتى لو كان على حساب صحتي التي تعرضت للعديد من الاعتداءات والأضرار الجسدية بسبب كل التمارين.

أما المهام التي كنت أتلقاها عند إجراء مناورات داخل المنطقة أو خارجها، فقد كنت أتوقع الكثير، ولهذا لم أفشل قط في عملي.

لقد كنت ملتزمًا تمامًا بواجباتي، مما دفعني إلى إرسال خطاب شكوى على شكل خطاب شكوى بشأن الترقية.

التوقيع

نموذج شكوى الموظف، وثيقة

وفي نهاية مقالنا نقدم لكم استمارة شكوى الموظف وهي كالتالي:

أستاذ/…….

مسؤول القسم/……….

برفقة/………

والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته. بخصوص ما يلي أوجه إليكم هذه الرسالة لإبلاغكم بشكوى من تصرفات زميلي ……….المسؤول المسؤول عن…. …….. القسم الذي أعمل فيه منذ … سنوات لا يلتزم بالضوابط المقررة في اللائحة عند التعامل معي واتهمني بالتعسف مما منعني من العمل حيث أواصل العمل الجاد في وظيفتي وأتمنى ذلك أجد حلاً معه حتى أتمكن من التركيز في عملي. أرجو أن تتقبلوا خالص شكري.

التوقيع/………….. التاريخ/……………