كيفية الاستعلام عن إخطار الغياب، الاستعلام عن إخطار الغياب من وزارة الداخلية، الاستعلام عن إخطار الغياب باستخدام الرقم المدني، الاستعلام عن إخطار الغياب باستخدام رقم الإقامة، الاستعلام عن إخطار الغياب في الكويت، الاستعلام عن إخطارات الغياب باستخدام الرقم المدني في الكويت وتاريخ تقرير الغياب وشروط الإبلاغ عن الغياب عن العمل الكويت بالمملكة العربية السعودية وزارة العمل السعودية هي الجهة الوحيد الذي يوفر معلومات عن الوافد الهارب إلكترونياً لتقديم بلاغ هروب للوافدين الجدد الذين لا يحضرون أثناء ساعات العمل الرسمية والمتغيبين عن العمل. ولذلك يضطر أصحاب الأعمال إلى إبلاغ الجهات المعنية والتهرب منها من المسؤولية لمعرفة سبب غياب هؤلاء العمال عن عملهم. .. تابعونا للمزيد عن موضوع اقرأ.
الاستعلام عن بلاغات الغياب باستخدام الرقم المدني
- يتم الاستعلام عن بلاغات الغياب للأشخاص المقيمين في دولة الكويت من خلال اتباع الخطوات المحددة الموضحة أدناه.
- يجب على الشخص أولاً زيارة الموقع الإلكتروني للاستعلام عن التغيب في دولة الكويت.
- يقوم الشخص بعد ذلك باختيار اللغة التي يرغب في الرد بها على الطلب باستخدام الجزء العلوي من الصفحة الإلكترونية في واجهة الموقع.
- يقوم الشخص بإدخال رقمه المدني في المكان المخصص له.
- ثم الضغط على الأيقونة البنية للاستعلام عن رسائل الغياب.
- وعلى الشخص الانتظار لبعض الوقت حتى يعرض الموقع جميع النتائج المطلوبة.
طلب تقرير غياب برقم الإقامة
- للمشاركة التسجيل إلكترونياً على الموقع الرسمي للهيئة والقوى العاملة انقر هنا.
- انتقل إلى الموقع الرسمي للخدمات الإلكترونية ثم اضغط على زر “الخدمات الإلكترونية”.
- اضغط على الرابط للاستعلام عن غياب الموظف.
- إدخال الرقم المدني للموظف حسب المعلومات الموجودة في البيانات الشخصية.
- الضغط على أيقونة “الطلب” الموجودة أسفل حقل الرقم المدني.
- تظهر في الاستعلام جميع البيانات الخاصة حول كيفية بقاء الموظف بعيدًا عن العمل أو هروبه.
طلب تقرير غياب في الكويت
يتبع الموظفون الخطوات التالية عند الاستعلام عن تقارير الغياب:
- زيارة نظام الطلب الإلكتروني لتقارير الغياب.من هنا“.
- قم باختيار اللغة المناسبة في أعلى واجهة الصفحة.
- أدخل الرقم المدني للموظف في الحفل المقدم.
- انقر على أيقونة الطلب البني.
- انتظر حتى يعرض النظام النتيجة المطلوبة.
الاستعلام عن الغياب بالرقم المدني في الكويت
يمكن الدخول إلى الموقع الإلكتروني لهيئة القوى العاملة والاستعلام عن بلاغ غياب عن طريق إدخال الرقم المدني لتلقي البلاغات التعسفية والمكيدة ومعرفة حالة البلاغ والبدء بالإجراءات اللازمة في إطار طلبات الخطة الإستراتيجية بالنسبة لتقرير الغياب يتم إعداده على النحو التالي:
- انتقل إلى موقع الطلب الإلكتروني خارج المكتب.” من هنا “مباشر.”
- اختر اللغة التي تناسبك في أعلى الصفحة.
- أدخل الرقم المدني للموظف في الحقل المخصص لذلك.
- انقر على زر الاستفسار.
- يجب عليك الانتظار حتى يقوم النظام الإلكتروني بعرض النتيجة المرجوة.
معرفة تاريخ تقرير الغياب من مقر العمل
- إذا كنت مقيماً في دولة الكويت للعمل، فهناك علاقة بينك وبين الكفيل الذي تعمل لديه. في بعض الأحيان يتعين عليك ترك وظيفتك والانتقال إلى كفيل آخر.
- إذا تأخرت معاشاتك الشهرية أو تعرضت للظلم بشكل ما، فمن المنطقي أن تطلب التحويل من الكفيل فيرفضه ثم يتناول الأمر بتقديم طلب إلغاء وتحويل واسترداد الاشتراكات.
- المشكلة هنا أن الكفيل قد يبلغك بالتغيب عن العمل إذا حدثت مشكلة بينك وبينه، ولأن القانون قد قرر إلغاء إقامة العامل الوافد في الكويت إذا قدم الكفيل بلاغ غياب ضده بعد انقضاء 60 يوما من تاريخ تقديم التقرير.
- وفي الوقت نفسه لم تحصل الشؤون على شيء من الوافد نفسه الذي قدمت الشكوى ضده، وتلغى إقامة الوافد تلقائيا، بل وتفرض عليه غرامة قدرها حوالي دينارين عن كل يوم يقضيه في دولة الكويت و لم يسافر منذ اليوم الأول الذي تم فيه إلغاء تصريح إقامته لأنه لم يتخذ أي إجراء بشأن تقرير الغياب المقدم ضده دون علمه.
- وعليه دفع الغرامة المفروضة عليه قبل المغادرة، وفي حال القبض عليه سيتم ترحيله من الكويت وحرمانه من فرصة العودة إلى هناك بعقد عمل وإقامة جديد.
شروط الإبلاغ عن الغياب عن العمل في الكويت
- يتغيب الموظف لمدة 60 يومًا دون علم كفيله ويجب تقديم المستندات التي تثبت غياب الموظف بالفعل. وذلك وفقًا لإدارة التفتيش بالهيئة العامة للقوى العاملة، التي تقوم بزيارة مكان العمل للتحقق مما إذا كان الكفيل مخولًا بتقديم تقرير السلامة.